Conseil en RSE "Responsabilité Sociale et Environnementale"

Qu’est ce que la RSE ? La Responsabilité Sociale et Environnementale, traduit une autorégulation volontaire, en conformité avec une éthique mondialisée.

La RSE est définie comme "l’intégration volontaire des préoccupations sociales et écologiques des employeurs à leurs activités et à leurs relations avec les parties prenantes".

Il s’agit pour l’employeur de mettre en œuvre des démarches de prévention évaluées à travers un diagnostic de performances sociétales et reposant sur les piliers du développement durable.

La mission de Cegape consiste à diagnostiquer 3 thématiques dans le but de réaliser des économies de fonctionnement, dégager des recettes d’investissement, et de mettre en œuvre un transfert de compétences dans 3 domaines :

  1. La prévention du risque professionnel, notamment les cotisations accidents du travail, accidents de service, maladies professionnelles et risques psycho-sociaux
  2. Le handicap, dont les taxes, aides et subventions afférentes
  3. L’énergie,
a. Optimisation des dépenses de fluides (eau, gaz, électricité)
b. Recherche de financements privés de projets de rénovation au travers des certificats d’économies d’énergie
c. Recherche de financements publics de projets environnementaux

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